As ruas brasileiras voltaram a gritar no último domingo (7). Milhares de mulheres se reuniram simultaneamente em mais de 20 estados e no Distrito Federal, em uma das maiores mobilizações recentes contra o feminicídio e a violência de gênero. O ato, convocado pelo movimento Levante Mulheres Vivas, fez ecoar o luto e a indignação após uma sequência de crimes brutais que reacendeu o debate sobre a omissão das instituições e a insuficiência das políticas de proteção.

A manifestação integra a mobilização da campanha “21 Dias de Ativismo pelo Fim da Violência contra a Mulher”, da qual o Sindicato dos Bancários de Catanduva e região, a Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) e todo o movimento sindical são parte fundamental. O período, iniciado em 20 de novembro, Dia da Consciência Negra, marca uma escalada de denúncias, relatos e mobilizações que, neste ano, confrontam números que colocam o Brasil no topo das estatísticas globais de violência contra mulheres.

Segundo o Mapa Nacional da Violência de Gênero, o país registrou, somente no primeiro semestre de 2025, uma média de quatro vítimas de feminicídio e 187 vítimas de estupro por dia. No ano passado, 1.492 mulheres foram assassinadas por razões de gênero, o maior número desde a criação da lei de feminicídio em 2015. A tendência de alta permanece em 2025.

Atos denunciam banalização da violência

Os protestos deste domingo foram marcados por cruzes pretas, faixas com nomes de vítimas, fotos recentes de mulheres assassinadas por parceiros e ex-parceiros, além de discursos direcionados ao sistema de Justiça e aos governos estaduais por falhas em medidas protetivas.

Em São Paulo, a Avenida Paulista foi tomada por cartazes que pediam urgência: “Não me mate”, “Pare de matar as mulheres”, “Somos todas Catarina, Taynara, Daniele”. No Rio, o calçadão de Copacabana reuniu centenas de pessoas que homenagearam funcionárias do Cefet-RJ mortas em um ataque recente. Em Brasília, a chuva não conteve as milhares que ocuparam a Torre de TV com versos e performances que clamavam: “Mulheres vivas!”.

A lista de casos recentes: da professora Catarina Kasten, estuprada e assassinada em Florianópolis, à violência extrema que mutilou Taynara Souza Santos, atropelada e arrastada pelo ex-namorado, passando por Daniele Guedes Antunes, morta a facadas pelo marido na frente da filha de 11 anos, tornou-se símbolo do que especialistas e movimentos sociais definem como uma “crise nacional de violência de gênero”.

A força da organização e a luta da categoria bancária

Para a categoria do ramo financeiro, a violência de gênero é um problema que ultrapassa os muros do lar e se manifesta de diversas formas no mercado de trabalho, desde a desigualdade salarial até o assédio moral e sexual. É por isso que a luta dos bancários e bancárias vai além das campanhas salariais e se consolida na defesa de um ambiente de trabalho e de uma sociedade livres de misoginia.

As bancárias, historicamente, pavimentam conquistas que servem de exemplo. A inclusão de cláusulas inéditas na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) de 2024, que explicitamente combatem o assédio moral, sexual e outras formas de violência, obrigando os bancos a disponibilizarem canais de denúncia com sigilo e acolhimento humanizado, é um marco de que a organização sindical faz a diferença.

"O feminicídio é apenas a face mais extrema da misoginia que se manifesta de inúmeras formas, incluindo o assédio e a desigualdade de oportunidades que as mulheres enfrentam todos os dias, inclusive no setor financeiro", afirma Fernanda Lopes, secretária da Mulher da Contraf-CUT. "A presença massiva nas ruas no domingo reforça que nossa luta não se restringe à CCT, mas é pela vida e dignidade de cada mulher brasileira”.

Violência digital: a nova fronteira da misoginia

Neste ano, o movimento sindical bancário também direciona parte dos 21 Dias de Ativismo ao enfrentamento da violência digital, cada vez mais presente na vida das bancárias. Com 144 milhões de brasileiros nas redes sociais, segundo levantamento apresentado no workshop da UNI Américas e da Contraf, o ambiente virtual tornou-se um espaço fértil para ataques misóginos, perseguições e campanhas de ódio contra mulheres.

> Violência digital contra mulheres: saiba o que é e como se defender

Especialistas alertam que a radicalização masculina entre jovens, amplificada por algoritmos, têm aumentado a circulação de conteúdos extremistas. A categoria pretende usar suas redes e canais internos para ampliar a conscientização e exigir regulação mais efetiva das plataformas.

O canal de acolhimento da categoria: Basta! Não irão nos calar!

Diante do cenário de violência, o movimento sindical bancário reforça a importância de canais de apoio concretos. O programa “Basta! Não irão nos calar!” é a materialização desse compromisso. Lançado em 2021 pela Contraf-CUT, o projeto oferece assessoria jurídica e acolhimento humanizado para mulheres bancárias em situação de violência doméstica e familiar.

Presente em 14 entidades, cobrindo 485 cidades nas cinco regiões do país, o "Basta!" já realizou mais de 530 atendimentos, resultando em 312  medidas protetivas de urgência, com base na Lei Maria da Penha. O baixo índice de descumprimento de medidas protetivas (cerca de 1,6%) registrado pelo programa é um indicador da sua eficácia.

Em Catanduva e região, o Canal Basta! Não Irão nos Calar está disponível desde março de 2023, com horário de funcionamento de segunda a sexta-feira, das 9h às 17h. Para serem atendidas, as bancárias podem entrar em contato pelo número (11) 99591-7733, que funciona exclusivamente via WhatsApp. Em poucos minutos, uma advogada do escritório Crivelli Advogados, parceiro da entidade no projeto, retornará o contato.

"Para o Sindicato, não existe neutralidade quando se trata de enfrentar a violência contra as mulheres. Estamos nas campanhas, nas mesas de negociação, nos processos formativos e em cada iniciativa que ajude a transformar essa realidade tão urgente. Entre as ferramentas que fortalecem essa luta está o Projeto “Basta!”, criado para assegurar que todas as bancárias tenham acesso pleno e efetivo à Lei Maria da Penha, uma das legislações mais avançadas do mundo, mas que ainda encontra barreiras para ser aplicada em sua totalidade. Além de oferecer acolhimento e apoio jurídico, o Sindicato segue atuando na construção de mecanismos que ampliem a proteção às trabalhadoras, inclusive no enfrentamento à violência digital. A força da categoria nas ruas e o fortalecimento de iniciativas como o “Basta!” mostram que o combate à violência é uma agenda permanente e essencial para o movimento sindical, transformando denúncias em proteção real e ações concretas para todas as mulheres bancárias", destaca Júlio César Trigo, secretário geral do Sindicato.