O Bradesco anunciou na quinta-feira (2) um novo programa de remuneração denominado Supera. Desta vez, dialogado com o movimento sindical, o modelo garantirá remuneração a partir de 95% do atingimento das metas.

Além do Supera, o banco anunciou a criação do Programa de Resultados do Bradesco (PRB), e que contemplará todos os funcionários da rede de agências, condicionado à ROE.

- Se a ROE atingir 15,5%, o banco pagará R$ 1.000
- Se a ROE atingir 17%, serão pagos R$ 2.000
- Se a ROE atingir 18,5% serão pagos R$ 2.500

“No processo negocial construído com o banco foi garantido que todos os funcionários das agências serão contemplados a partir do atingimento de determinada ROE. Estamos trabalhando para garantir este pagamento para todos os funcionários do banco no menor espaço de tempo possível. Os bancários da rede que não eram elegíveis ao PDE sempre reclamaram muito com a gente. E com razão. Nós demos um passo grande para corrigir isso e vamos avançar nos próximos meses para que todos recebam", explicou Erica de Oliveira, coordenadora da Comissão de Organização os Empregados do Bradesco.

Entenda

O Bradesco tinha até o fim de 2024 um programa de remuneração variável chamado de Prêmio por Desempenho Extraordinário (PDE).

Construído sem a participação dos representantes dos trabalhadores, suas regras eram complexas e apenas poucos cargos da rede de agências poderiam receber, o que gerava críticas e dúvidas dos bancários.

 "Seguimos acompanhando todo o processo de implantação dos programas atentamente para garantir o aprimoramento dos mesmos e que sejam realmente benéficos às funcionárias e funcionários. Também nos colocamos à disposição dos trabalhadores lotados em nossa base para auxiliá-los com informações, esclarecendo as dúvidas que nos cabem. Bancárias e bancários podem entrar em contato através de todos os nossos canais de comunicação", reforçou o presidente do Sindicato, Roberto Vicentim.

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