A mobilização nacional pelo fim da escala 6x1 e pela redução da jornada de trabalho sem redução salarial entrou em uma fase decisiva no Congresso Nacional. Ao mesmo tempo em que a pauta ganha apoio entre trabalhadores de diversas categorias e avança no debate legislativo, cresce também a ofensiva de setores empresariais e de parlamentares alinhados ao patronato contra a pauta.

Para as entidades sindicais, as propostas alternativas apresentadas nos últimos meses têm como principal objetivo enfraquecer uma das reivindicações mais importantes da classe trabalhadora e preservar o atual modelo de organização do trabalho.

Defendida por centrais sindicais e movimentos sociais, a redução da jornada é apontada como uma resposta às profundas transformações ocorridas no mundo do trabalho nas últimas décadas. Os defensores da medida argumentam que o avanço tecnológico e o aumento da produtividade não foram acompanhados por melhorias proporcionais na qualidade de vida dos trabalhadores.

A proposta busca garantir mais tempo para descanso, convivência familiar, qualificação profissional e lazer, sem redução salarial.

Mais que questão econômica

Para Roberto Vicentim, presidente do Sindicato dos Bancários de Catanduva e região, a discussão sobre a redução da jornada de trabalho vai muito além dos números econômicos. Na avaliação do dirigente, o tema está diretamente relacionado ao bem-estar dos trabalhadores, à saúde física e mental e ao direito de usufruir melhor do tempo fora do ambiente profissional.

“Precisamos refletir sobre quem está se beneficiando dos avanços tecnológicos e dos ganhos de produtividade. Não é razoável que todo esse progresso seja revertido apenas para ampliar os resultados das empresas. Os trabalhadores também têm o direito de compartilhar esses benefícios por meio de mais tempo para a família, para o lazer e para o cuidado com a própria saúde. Reduzir a jornada sem cortar salários é uma medida moderna e necessária”, destacou.

Roberto Vicentim também acredita que a participação popular terá papel fundamental na tramitação da proposta. Segundo ele, a mobilização da classe trabalhadora será decisiva para evitar retrocessos e assegurar uma mudança efetiva.

“A população precisa acompanhar de perto esse debate e identificar quais parlamentares estão comprometidos com essa pauta. Não podemos aceitar soluções que esvaziem a proposta ou retirem direitos que deveriam ser garantidos por lei. O Congresso tem a responsabilidade de aprovar uma medida que represente ganhos concretos para os trabalhadores brasileiros”, afirmou.

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Reação patronal

À medida que cresce o apoio popular ao fim da escala 6x1 e à redução da jornada sem redução salarial, setores empresariais e parlamentares alinhados ao patronato intensificam a articulação de propostas alternativas no Congresso Nacional.

Uma das principais iniciativas surgiu no Senado Federal com a apresentação da PEC 12/2026, chamada pelas entidades sindicais de PEC do “contrato de zero hora”. A proposta permite que a jornada e a remuneração sejam definidas de acordo com a demanda das empresas, sem garantia de quantidade mínima de horas trabalhadas ou de renda mensal fixa.

Para os movimentos sindicais, a medida amplia a liberdade das empresas para convocar trabalhadores apenas quando houver necessidade, transfere para os empregados os riscos das oscilações econômicas e enfraquece a negociação coletiva ao priorizar acordos individuais. Análise do DIEESE aponta que a proposta segue na direção oposta à redução da jornada sem redução salarial defendida pelos trabalhadores.

Na Câmara dos Deputados, a reação também se manifestou por meio de uma emenda apresentada pelo deputado Sérgio Turra, que reuniu o apoio de 176 parlamentares. Entre os apoiadores estão nomes como Nikolas Ferreira, Caroline de Toni, Bia Kicis, Mario Frias, Marcos Pollon, Zé Trovão e Ricardo Salles.

No Senado, a PEC 12/2026 recebeu apoio de parlamentares como Rogério Marinho, Flávio Bolsonaro, Sergio Moro, Hamilton Mourão, Damares Alves, Magno Malta, Tereza Cristina e Ciro Nogueira.

Para dirigentes sindicais, a atuação desses grupos evidencia a resistência de setores políticos e econômicos que historicamente se posicionam contra avanços na legislação trabalhista e na ampliação dos direitos sociais. Na avaliação das entidades, as propostas em discussão preservam aspectos centrais do modelo atual de organização do trabalho e não atendem à principal reivindicação dos trabalhadores: reduzir a jornada sem redução salarial, garantindo mais tempo para viver, conviver e descansar.

Hora da decisão

As centrais sindicais avaliam que a tramitação da proposta poderá se transformar em uma das discussões mais importantes da atual legislatura. A expectativa é ampliar as mobilizações em todo o país, com campanhas de conscientização, atos públicos, assembleias e pressão direta sobre deputados e senadores.

O objetivo é garantir a aprovação de uma proposta que reduza a jornada sem redução salarial e elimine definitivamente a escala 6x1.

Para os movimentos que lideram a campanha, a discussão vai muito além da quantidade de horas trabalhadas por semana. O tema envolve saúde, segurança, valorização profissional, geração de empregos e qualidade de vida.

À medida que a votação se aproxima, cresce também a cobrança para que cada parlamentar assuma publicamente sua posição diante de uma pauta que poderá impactar diretamente a vida de milhões de trabalhadores brasileiros.