28/10/2014
Casos de assédio moral batem recorde no estado de São Paulo
Casos de assédio moral baterão recorde de investigações no estado de São Paulo em 2014. Segundo o Ministério Público do Trabalho, o número de casos deunciados passou de 438 em 2009 para 962 somente nos primeiros nove meses de 2014. O recorde anterior foi de 960, em 2012.
Situações como o deboche de subordinados com apelidos, repreensão e exposição do empregado em público, cobranças excessivas e imposição de metas abusivas se enquadram nos casos de assédio moral. Para o presidente do Sindicato dos Bancários de Catanduva e Região, Paulo Franco, a prática deve ser duramente combatida: "Nós incentivamos e encorajamos os trabalhadores a denunciar se estiverem sofrendo com o assédio moral no trabalho. Após a denúncia, o Sindicato apura o caso e toma as devidas providências em relação aos responsáveis por essa prática".
O presidente ressalta que o canal de denúncias faz parte do Programa de Combate ao Assédio Moral, conquistado após intensa mobilização na Campanha Nacional 2010: "Queremos que todo trabalhador seja valorizado e respeitado em seu local de trabalho. A ideia é promover os valores éticos e morais, proporcionando aos empregados um ambiente de trabalho saudável"
O canal exclusivo para este tipo de denúncia encontra-se no site do Sindicato e pode ser acessado clicando aqui. Todos os dados do denunciante são mantidos em sigilo.
Situações como o deboche de subordinados com apelidos, repreensão e exposição do empregado em público, cobranças excessivas e imposição de metas abusivas se enquadram nos casos de assédio moral. Para o presidente do Sindicato dos Bancários de Catanduva e Região, Paulo Franco, a prática deve ser duramente combatida: "Nós incentivamos e encorajamos os trabalhadores a denunciar se estiverem sofrendo com o assédio moral no trabalho. Após a denúncia, o Sindicato apura o caso e toma as devidas providências em relação aos responsáveis por essa prática".
O presidente ressalta que o canal de denúncias faz parte do Programa de Combate ao Assédio Moral, conquistado após intensa mobilização na Campanha Nacional 2010: "Queremos que todo trabalhador seja valorizado e respeitado em seu local de trabalho. A ideia é promover os valores éticos e morais, proporcionando aos empregados um ambiente de trabalho saudável"
O canal exclusivo para este tipo de denúncia encontra-se no site do Sindicato e pode ser acessado clicando aqui. Todos os dados do denunciante são mantidos em sigilo.
SINDICALIZE-SE
MAIS NOTÍCIAS
- Engajamento e mobilização para a Consulta Nacional é fundamental para sucesso da Campanha Nacional da categoria
- Itaú lucra R$ 12,2 bilhões no 1º trimestre, enquanto segue fechando postos de trabalho e agências
- Banco Mercantil registra lucro recorde no 1º trimestre, mas trabalhadores cobram valorização e melhores condições
- Audiência no Senado vai debater escala 6x1 como forma de violência estrutural contra as mulheres
- Clube dos Bancários terá novo horário de funcionamento. Confira!
- 42º Congresso Estadual dos Empregados da Caixa será dia 16 de maio
- ContrafCast: Confira entrevista com Meilliane Vilar, advogada da CUT na defesa da lei de igualdade salarial no STF
- Prazo para votar nas eleições do Economus termina dia 7 de maio; participe!
- Bancários de Catanduva e região: 63 anos de luta que ecoam no tempo e constroem o futuro
- Oxfam: trabalhador levaria 490 anos para igualar salário de CEO bilionário
- Ao arrepio da lei e da negociação coletiva, Santander quer prejudicar ‘hipersuficientes’
- Em mesa, CEE denuncia desvalorização dos empregados e cobra respostas da Caixa
- STF vai julgar transparência salarial e movimento sindical defende validade da lei
- ELEIÇÕES SINDICAIS 2026: COMUNICADO
- Itaú fecha agências, sobrecarrega unidades abertas e bancários vivem suplício