Valorização do salário de ingresso busca diminuir as desigualdades
Aumentar o salário inicial dos trabalhadores que entram nos bancos é uma das prioridades dos bancários. A proposta de reajuste maior nos pisos, de 12%, foi garantida após a forte mobilização da categoria e com muita cobrança do Comando Nacional dos Bancários na mesa de negociação com a Fenaban.
O reajuste maior tem impacto positivo para escriturários, caixas, tesoureiros e primeiros comissionados.
Caso a proposta seja aprovada, o reajuste salarial no caso do escriturário e primeiro comissionado, de 12%, representa aumento real de 4,3%. Com isso, entre 2004 e 2011, o piso terá subido 31,7% acima da inflação entre 2004 e 2011.
“Reduzir a imensa desigualdade salarial que existe dentro dos bancos é uma luta antiga dos bancários e estamos avançando. Este ano garantimos novamente a valorização do piso e isso faz muita diferença na carreira do bancário”, ressalta a presidenta do Sindicato, Juvandia Moreira.
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Pisos Bancos Privados - após 90 dias de trabalho (R$) |
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Cargo |
Quanto é
|
Quanto vai ficar
|
Reajuste
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Aumento Real
|
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Escriturário
|
1.250
|
1.400
|
12%
|
4,3%
|
|
Caixa e Tesoureiro
|
1.709,05
|
1.900,36
|
11,2%
|
3,5%
|
|
1º Comissionado
|
1.937,50
|
2.170
|
12%
|
4,3%
|
Fonte: SEEB S Paulo
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